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离职手续没办,工资会发吗?

时间:2025-04-19|栏目:杭州萧山区律师|
会发工资,但未办离职手续可能给用人单位带来损失,需赔偿。《劳动合同法》规定,劳动者应按规定办理离职,否则造成损失需赔偿。严重时不处理,可能影响个人信誉及未来就业。
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会发工资。具体操作:1.尽快与用人单位联系,说明情况并协商补办离职手续;2.如用人单位拒绝发工资,可收集证据,如工资条、工作记录等;3.若协商无果,向劳动仲裁委员会申请仲裁,要求支付工资及可能的经济补偿。
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常见处理方式为与用人单位协商或申请劳动仲裁。若双方能友好协商,则快速解决;若协商无果,可申请劳动仲裁,通过法律途径维护权益。

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