劳务派遣单位要求离职需要办理那些手续

离职需提前申请并做好工作移交，办理正式手续。依据《劳动合同法》，劳动者离职应遵循法定程序，否则可能影响工资结算及人事关系转出，造成不必要的法律纠纷。
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离职需办手续。操作如下：1. 提前30天书面申请；2. 移交工作，获签字清单；3. 人事部结算工资，办离职；4. 转出人事、党组织、工会关系及社保。
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离职常见处理方式为提前申请、移交工作、办理手续。选择时应确保遵循法律规定，与用人单位协商确定具体流程，以保障自身权益。