公司裁员扣回多休年假钱怎么办
时间:2025-06-21|栏目:杭州萧山区律师|
公司裁员扣回多休年假钱不合法,应全额支付工资。依据《劳动部关于印发的通知》及《劳动法》,裁员时用人单位应一次付清劳动者工资,不得克扣。若不及时处理,可能导致劳动者权益受损,引发劳动争议。
✫✫✫✫✫有法律问题,请打电话15555555523(123中间8个5),微信同号,免费咨询✫✫✫✫✫公司裁员扣回多休年假钱,可协商、投诉或仲裁解决。应先与公司协商,协商无果可向劳动监察部门投诉,或申请劳动仲裁。选择方式需根据具体情况,如证据充分可直接仲裁。
✫✫✫✫✫有法律问题,请打电话15555555523(123中间8个5),微信同号,免费咨询✫✫✫✫✫裁员扣年假钱应维权。具体操作:1. 收集证据,如劳动合同、工资单等;2. 与公司协商,要求全额支付;3. 协商不成,向劳动监察部门投诉,提交证据;4. 若仍无法解决,申请劳动仲裁,维护合法权益。
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